7 Schritte zum Nachhaltigkeitsbericht

Schritt 1: Definieren Sie Ihre Vision und Strategie 

• Welche Vision, Leitbild und Werte hat Ihr Unternehmen? 
• Wie lautet Ihre Nachhaltigkeitsstrategie?

Schritt 2: Legen Sie die Rahmenbedingungen für Ihren Bericht fest

• Stellen Sie Ihr Team zusammen und verteilen Sie die Verantwortungsbereiche
• Erstellen Sie einen Zeitplan/Aktionsplan und sichern Sie die Ressourcen
• Entwickeln Sie ein gemeinsames Verständnis und definieren Sie eine Grundaussage

Schritt 3: Identifizieren Sie Ihre Stakeholder und die wesentlichen Themen

• Identifizieren Sie Ihre Stakeholder und starten Sie einen Dialog
• Identifizieren Sie die wesentlichen Themen für Ihr Unternehmen

Schritt 4: Sammeln Sie Daten und Informationen zu den wesentlichen Themen

• Wählen Sie geeignete Leistungsindikatoren
• Sammeln Sie die benötigten Daten, z. B. durch Fragebögen und/oder Interviews

Schritt 5: Leiten Sie konkrete Ziele und Maßnahmen für Ihr Unternehmen ab

• Leiten Sie aus dem Status quo konkrete Ziele und Maßnahmen ab
• Verknüpfen Sie Ihren Bericht eng mit Ihrer Nachhaltigkeitsstrategie

Schritt 6: Schreiben, gestalten und verbreiten Sie Ihren Bericht

• Schreiben Sie verständlich und zielgruppenorientiert
• Gestalten Sie den Bericht übersichtlich
• Verbreiten Sie den Bericht aktiv an Ihre Stakeholder

Schritt 7: Nach dem Bericht ist vor dem Bericht

• Lassen Sie die gewonnenen Erkenntnisse in Ihren kommenden Bericht einfließen
• Entwickeln Sie einen langfristigen Prozess zur Nachhaltigkeitsberichterstattung